Formation action

Les formations collectives indispensables

J'invite tous les managers à participer à des formations collectives.

 

La modalité collective est irremplaçable pour faire évoluer sa posture, prendre conscience de ses automatismes, apprendre par l'échange de pratiques et d'expériences, collecter des feed-backs et expérimenter des outils d'animation.

 

J'interviens dans une formation que je recommande au Pôle Formations des Industries.

 

Je recommande également les formations de mon partenaire Com-Hom.


Formations individuelles

J'accompagne de manière individuelle à leur demande les managers sur les thématiques identifiées.

 

Cliquez sur les thèmes que je propose.

 

Je cible les points sur lesquels il convient d'insister (méthodes, outils, comportements) par une analyse préalable des difficultés rencontrées.


Mieux se connaître

Cette prestation donne un levier au salarié pour s’interroger sur son avenir professionnel.

 

Celui-ci réalise un diagnostic accompagné concernant ses traits dominants de personnalité, s’appuyant sur une autoévaluation et des tests psychométriques.

 

Elle est conseillée lorsque le salarié présente des signes de baisse de motivation.

 

Cliquez pour connaître ma méthodologie.